Procesos de decisión en la formación de acuerdos de cooperación empresarialbpropuesta de un modelo explicativo de la perspectiva cognitiva

Resumen

La presente Tesis Doctoral, que estudia el fenómeno de la cooperación entre empresas, trata de profunidzar en la decisión estratégica de cooperar y en los procesos de búsqueda y selección de socios para el acuerdo de cooperación como objeto de estudio. Para ello utilizamos una perspectiva teórica que incorpora las teorías sobre el proceso de la cognición. Sin embargo, como no podía ser de otra forma dados el objeto de estudio apuntado y el nivel de análisis organizativo en el que se sitúa, el enfoque teórico e la tesis que mantenemos es fundamentalmente ecléctico, con aportaciones de la teoría de la organización, de las teorías del management, de la psicología y de la sociología. Respecto a las perspectiva empírica, optamos, por las razones que se argumentarán, pro la metodología del estudio de casos según la propuesta de Yin 1994. Concretamente, la Tesis Doctoral trata de dar respuesta a las siguientes cuestiones de investigación: 1,-¿Cómo se desarrolla el proceso de toma de decisiones que conduce a la elección de la opción estratégica de cooperación empresarial y qué papel desempeña en él la percepción?. 2,- ¿Cómo se desarrolla el proceso de búsqueda y selección de socios y qué valoraciones se efectúan en el mismo?. 3,- ¿Cómo y en qué medida influyen las primeras fases del desarrollo del acuerdo de cooperación empresarial, esos proceso de toma de decisiones, búsqueda y selección de socios, sobre los resultados del mismo?. Con el fin de ofrecer una respuesta a tales cuestiones de investigación en la Tesis Doctoral se constata que el estado actual de la investigación sobre el fenómeno de la cooperación entre empresa no ofrece respuesta a las mismas, y, apartri de ahí, se propone un modelo ecléctico explicativo de los procesos de decisión intraorganizativos en las fases iniciales de formación del acuerdo de cooperación empresarial. El estudio de campo de la Tesis Doctroal