Análisis de la situación de la profesión veterinaria en España, con especial referencia a la Comunidad de Madrid

Resumen

En los últimos 20 años, han acaecido una serie de acontecimientos con gran influencia en la profesión veterinaria, como el desarrollo de las autonomías, el crecimiento del número de Facultades de Veterinaria, la incorporación masiva de la mujer a la profesión, el desarrollo del sector de animales de compañía, la plena integración en Europa, todo ello, pensamos, que justifican la necesidad de realizar un análisis en profundidad sobre la profesión veterinaria, que aporte información útil para establecer estrategias de mejora. Máxime, si se tiene en cuenta, que son muy escasos los estudios realizados en España sobre este tema. Para llevarlo a cabo, se han realizado encuestas a todos los profesionales pertenecientes al Colegio de Veterinarios de Madrid, a los recién licenciados, a los estudiantes de 4º y 5º de carrera, y a la población general, para conocer los principales problemas de la profesión, identificar las necesidades de los veterinarios, y en función de ello, establecer, desde los órganos directivos de la profesión, Colegios y/o Consejo, orientaciones que creemos, puedan servir de impulso a la mejora profesional, a corto, medio y largo plazo. Como conclusiones principales se apuntan: que nos encontramos con una profesión muy joven, con predomino femenino, cuyo principal campo de trabajo es el sector privado. Con unos profesionales mal retribuidos y con bajo nivel de autoestima en relación a su alta cualificación, dedicación y profesionalidad. Esto contrasta con la alta valoración que de ellos tiene la sociedad en general. El elevado número de licenciados que salen de las Facultades anualmente, y la falta de especialización, son los principales problemas que apuntan los veterinarios. Al mismo tiempo que plantean como soluciones más inmediatas, limitar el acceso a la profesión, promover la formación de postgrados y promover las especializaciones.