Control y actitudes en las organizaciones formalesel caso de una empresa semipública

  1. RODRIGUEZ LOPEZ JOSE LUIS
Zuzendaria:
  1. José Ramón Torregrosa Peris Zuzendaria

Defentsa unibertsitatea: Universidad Complutense de Madrid

Defentsa urtea: 1986

Epaimahaia:
  1. José Luis Pinillos Presidentea
  2. Eduardo Crespo Suárez Idazkaria
  3. Frederic Munné Matamala Kidea
  4. Florencio Jiménez Burillo Kidea
  5. José Juan Toharia Cortés Kidea

Mota: Tesia

Teseo: 12658 DIALNET

Laburpena

La tesis examina el estado actual de la psicología social del trabajo y de las organizaciones, tanto en sus aspectos teóricos y metodológicos como respecto a las características formales de las organizaciones y en particular de las empresas publicas y semipúblicas. Se examina ademas el status de los procesos psicosociológicos que se producen en las organizaciones poniendo un énfasis especial en los temas de la satisfacción en el trabajo y la ética del trabajo. Por ultimo, se presenta una investigación empírica realizada en una empresa semipública donde se ponen a prueba algunas hipótesis derivadas del estudio teórico previo.