Del aula al puesto de trabajoalgunas ventajas para la práctica de la formación continua en las pymes

  1. Valmorisco Pizarro, Segundo
Revista:
Capital humano: revista para la integración y desarrollo de los recursos humanos

ISSN: 1130-8117

Año de publicación: 2005

Año: 18

Número: 186

Páginas: 100-101

Tipo: Artículo

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Resumen

Por las múltiples ventajas que ofrece, el futuro de la formación continua camina hacia el coaching formativo, entendido como orientación y tutoría de la formación en el puesto de trabajo y mientras se trabaja por parte de personal experto.