Siniestrabilidad laboral en el hospital Clínico Universitario de Valladolid

Résumé

En el hospital clinico universitario de valladolid, se han producido un total de 1047 procesos laborales durante el quinquenio 1990-1994; el 38,2% han sido accidentes con baja laboral, el 61,9% accidentes sin baja laboral, y ha habido trece enfermedades profesionales. Los citados procesos laborales, representan una tasa de incidencia de 97,77 por mil trabajadores; el indice de gravedad es 0,59; el indice de frecuencia, 21,30, la duracion media de la incapacidad es de 27,60 +/-43,92 dias; el numero medio de dias perdidos por trabajador y año es 1,03, y el numero medio de dias perdidos por los procesos laborales es de 10,54. Las tasas y los indices de siniestrabilidad laboral se situan por encima del sector de servicios en la poblacion española y por debajo del sector agricola e industrial; son valores intermedios en comparacion con los obtenidos en estudios realizados en otros hospitales españoles. Durante el año 1991 se ha producido el mayor numero de accidentes laborales con baja laboral, siendo los indices y las tasas de siniestrabilidad los mas elevados, disminuyendo dichos indicadores de manera paulatina en los años siguientes. El 64,7% de los accidentes con baja laboral se ha producido en mujeres, y el 35,3% en hombres, aunque no existen diferencias estadisticamente significativas entre la accidentabilidad laboral y el sexo; la duracion media de la baja es muy semejante, 27,32 dias en las mujeres y 28,10 dias en los hombres. El personal de mantenimiento es el que ha sufrido el mayor porcentaje de accidentes laborales (el 35,3%), teniendo los mayores indices de siniestrabilidad; el colectivo de medicos, es el que presenta los indicadores mas bajos. El personal de enfermeria presenta la duracion media de la baja mas larga (40,46 dias), seguido por el personal medico (38,47 dias). La hepatitis b ha sido la principal causa encontrada de enfermedad profesional (el 16,1%), seguida de la brucelosis (el 23,1%).