La negociación colectiva en Españalos acuerdos marcos y los acuerdos y convenios colectivos interprofesionales. Su incidencia en la estructura del sistema negocial

  1. SALIDO BANUS, JOSE LUIS
Dirigida por:
  1. Manuel García Fernández Director/a

Universidad de defensa: Universitat de Barcelona

Fecha de defensa: 19 de noviembre de 1999

Tribunal:
  1. Efrén Borrajo Dacruz Presidente
  2. Luis Gabriel Martínez Rocamora Secretario/a
  3. Juan Rivero Lamas Vocal
  4. Alfredo Montoya Melgar Vocal
  5. Enrique Jiménez Asenjo Vocal

Tipo: Tesis

Teseo: 75004 DIALNET

Resumen

Partiendo de la propuesta de definición sobre el convenio colectivo efectuada por la O.I.T. , se trata de desvincular los llamados pactos políticos de la época de la transición española de los acuerdos marco y convenios colectivos interprofesionales. Seguidamente, se acomete la tarea de demostrar que esto últimos tienen la misma naturaleza que los convenios colectivos estatutarios, pero con unas peculiaridades específicas derivdas especialmente de los sujetos que los firman y de los contenidos que constituyen su objeto principal. Una vez comprobado lo anterior, se analiza la incidencia que tanto los pactos políticos como los convenios y acuerdos intreprofesionales han tenido en el sistema negocial español y especialmente en su estructura.