El teletrabajo en las administraciones públicas y la conciliación en Españaun estudio descriptivo y de investigación social

  1. Jorge Crespo González 1
  2. Segundo Valmorisco 1
  3. Mª José Vicente Vicente 1
  1. 1 Universidad Complutense de Madrid
    info

    Universidad Complutense de Madrid

    Madrid, España

    ROR 02p0gd045

Revista:
Sistema: revista de ciencias sociales

ISSN: 0210-0223

Año de publicación: 2023

Número: 267

Páginas: 117-133

Tipo: Artículo

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Resumen

Este artículo empezó a desarrollarse dentro del contexto de la pandemia sanitaria global de 2020. La modalidad del teletrabajo se convirtió en una herramienta básica para tratar de frenar la exposición de los trabajadores al coronavirus y, por otro lado, hubo un amplio debate acerca de si el teletrabajo pudiera verse como una fórmula que facilitase la conciliación entre la vida familiar y laboral de los trabajadores públicos. Se trata de un estudio descriptivo que contiene, además, una investigación empírica propia, con un cuestionario respondido por 323 personas en diversos ámbitos de la Administración Pública española. Como resultado, veremos si es un instrumento de preferencia por los trabajadores que tienen hijos o dependientes a su cargo y, en general, qué impacto tiene el teletrabajo en las dinámicas familiares como nueva realidad laboral.

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