La experiencia previa en teletrabajo como precursor de la decisión individual de teletrabajar

Resumen

Este artículo estudia cómo influye la experiencia previa en teletrabajo en el deseo de los trabajadores de volver a teletrabajar. Después del experimento forzoso de teletrabajo masivo provocado por la pandemia SARS-CoV, resulta crucial conocer cuáles son las condiciones antecedentes que facili-tan la decisión individual de trabajar desde casa. Métodos. Esta investigación recurre a la técnica de la regresión lineal para analizar cómo diferentes factores determinantes condicionan la decisión de teletrabajar. La muestra está compuesta de 542 empleados de empresas multinacionales. Resultados. Los resultados de este trabajo muestran que existe una relación significativa y positiva entre las variables “experiencia previa en teletrabajo” y “deseo de teletrabajar más”. Discusión y conclusion. La investigación en teletrabajo ha estado tradicionalmente centrada en las ra-zones y ventajas del trabajo remoto. Sin embargo, la literatura sobre precursores o facilitadores es es-casa. En este sentido, el presente artículo pone de manifiesto la relevancia de la experiencia previa como un factor determinante de la implementación exitosa de los programas de teletrabajo