El acoso psicológico en el lugar de trabajoanálisis descriptivo en una muestra de trabajadores

Resumen

El objetivo de este artículo es analizar la prevalencia del acoso psicológico en el lugar de trabajo, así como las principales características asociadas, en una muestra multiocupacional compuesta por 149 trabajadores pertenecientes a los distintos sectores de actividad, empleándose para ello un instrumento específico de acoso (NAQ-R) y un cuestionario elaborado ad hoc sobre aspectos sociodemográficos y laborales considerados de interés. Los resultados del estudio realizado indican que un 8.7% de los participantes han sufrido conductas de acoso durante los últimos seis meses. Asimismo, las características del acoso laboral halladas han resultado por lo general afines a las de distintos estudios desarrollados tanto a nivel nacional como internacional. La importancia del estudio propuesto radica en los alarmantes datos de tipo epidemiológico hallados hasta la fecha en cuanto al acoso laboral y en las considerables consecuencias que supone dicho fenómeno tanto a nivel individual como organizacional, así como su cada vez mayor relevancia en el ámbito forense.