Problemática multifactorial del absentismo laboralel presentismo y la procrastinación en las estructuras en que se desenvuelve el trabajador
- 1 Universidad Complutense. Escuela Nacional de Medicina del Trabajo. Unidad de Ergonomía. Madrid. España.
ISSN: 0465-546X, 1989-7790
Année de publication: 2011
Volumen: 57
Número: 223
Pages: 120-129
Type: Article
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Résumé
It discusses the psychosocial conflicts as a cause of deterioration oflabor relations workers, who produce high rates of absenteeism, presenteeism and procrastination.
Références bibliographiques
- 1. Regulación jurídica del absentismo laboral en el Estatuto de los Trabajadores de España aprobado por Real decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo (B.O.E. 29/03/1995).